查看正文 一、美日两国文化环境差异对审计实务的影响
尽管美国和日本有相似的审计和会计的正式法规和准则，但不同的社会文化环境形成不同的审计实务。
日美文化最显著的差异可能就在于交流方式。很多美国人习惯清楚、直接的交流，认为日本含蓄、间接的交流方式很难理解。尽管日本人和美国人在思维方式上都注重实效，美国人习惯用逻辑科学的方法解决问题，而日本人则趋向墨守成规。在会计报表的编制者与阅读者的关系中，美国的阅读者需要与编者保持一定的距离，审计师希望了解公司财务清晰真实的状况，但这在日本就与其文化环境相抵触，日本的阅读者都习惯于从各个局部对整体的关系的重要性来阅读报表的。
日本和美国在解决问题的方式上，也存在着重要差异。对于审计计划方面制定的要求，各国都强调计划的重要性，但尤以国际审计准则和美国对审计计划的战略性、完备性要求最高。国际审计准则直接在“财务报表审计目的和一般原则”中列示了计划的内容，并强调“计划的制订应当基于对委托人业务情况的了解上”，而美国在《审计准则说明书》中对计划有详细的说明。这也可以看出是由美国的科学型文化背景形成的逻辑严密的解决问题的方法决定的。日本则在审计计划制定方面，对审计计划的重要性强调不够。另外在审计外勤工作中获取审计证据的过程中，可以看到美国“通过检查，观察，询问和函询的方式取得充分有效的证据资料，以作为发表意见的合理根据”；而日本“充分考虑审计对象的重要性、风险性及其他因素，直到取得发表意见的合理根据为止”。美国的“充分、有效”和日本的“合理”也体现了他们在解决问题时文化风格上的不同。
日本传统的集体主义取向强调组织协作、责任、协调和纵向、横向组织的重要性。日本人很注重组织决策、价值和责任，而美国人则依靠个人意图、自信和个人成功及责任。日本人按照在社会结构中个人、公司和其他机构之间的“互惠义务”而生活。日本的集体主义取向很大程度上影响了企业实务甚至日本的公共会计，使得很多客户和审计事务所员工的工作生涯，主要靠论资排辈提升。在日本审计事务所，员工流动较少，这有助于培训、记录和审计师的独立性。
日本人比美国人更厌恶风险。他们对可能发生的事会预先作计划，而美国人不会为这些可能发生的事作计划，也不采取防范措施以避免工作地点和工作过程中出现意外情况，因为客户会尽量避免意外问题。在日本审计环境中，审计师在审计接近结束时很少发现、调整有未料到的错误和调整，而且严格设计的控制系统减少了会计过程中的不确定性。在对审计工作底稿的编制与整理的要求中，日本提出了“以职业专家应有的谨慎编写审计工作底稿”；而美国并未有这种的强调，只是简单地要求“审计人员在审计过程中所作的一切工作都要通过审计工作底稿反映出来”，其内容单薄，重点不突出。并且，在审计中，日本特别强调在审计过程中要“充分考虑审计重要性和审计风险”，美国并未提到。通过分析可见美国对风险的厌恶程度低于日本。
最后，日本雇员对权力距离的接收水平要比美国雇员高得多。在日本组织中，上下级之间相对缺少权力，不同地位的人之间的垂直关系和相互责任的范围构成了日本的社会和商业组织。这对审计师影响客户决定的能力和要求对财务报表作必要改动的能力有很大的影响。
二、美日两国商业环境差异对审计实务的影响
文化对日本的商业环境有广泛的影响。日本人的社会关系是建立在集体主义之上的，而美国更崇拜个人主义。这种集体主义的价值取向反映在日本的商业实务中，表现在对公司的极端忠诚以及终身为一家公司工作的概念中。集体主义和忠诚渗透到很多商业关系中。
日本保持商业集团关系的行为准则包括了在内部解决争论、互相帮助、维护相互利益以求和睦。因此，在日本，坏账是很少发生的。因为，公司中的其他成员会放宽条件或贷款给那些有问题的机构，独立的收账部门也就没有必要了。同样，在日本，不论是商业机构之间还是审计客户之间诉讼也是很少发生的。这些实务不仅与集体主义取向一致，而且也使集团保持协调，在外人面前保留了面子。当一个日本公司雇用外部审计人员时，他也很少会作出一些变革，因为这位审计人员常常会和该公司的一位朋友或董事有私人关系，或者甚至可能是公司以前的雇员。
在审计责任的规定上，美国要求“在任何情况下，当审计人员在财务报表上签字后，审计报告就应明确说明审计的性质和审计人员承担的责任程度”，而日本在此方面没有提及会计责任和审计责任。作为审计人员行为规范的审计准则，有必要对审计责任作出规定，一方面增强审计人员的职业责任感，另一方面又使社会公众对审计人员的责任有一个明确的认识，增强对审计职业的可信性；同时，又为审计人员在遇到诉讼时对所承担的责任提供界定的依据，有助于审计人员责任体系的建立与规范。这是美国对审计准则的突出贡献。
商业关系的相互依靠和对外人的不信任，使独立审计师的工作在日本很难做。因为公司希望自己的成员保护公司的利益，对于自己雇员的信任远远大于外部审计人员。关联部门交易普遍存在，他们相互勾结、表面修饰，这正是造成19世纪60年代三洋钢铁和几家大公司的倒闭的原因。集团联系可能还影响到审计公司员工的雇用，这
